Продуктивность сотрудников после затяжных зимних каникул можно вернуть, ставя перед ними краткосрочные задачи. О таком способе рассказала психолог Яна Лейкина.
Специалист допускает, что в первые дни после долгих праздников в офисе можно применять мозговые штурмы. Работники могут быстро восстановиться и при неформальном общении с начальством.
«Важно поставить цели на квартал или на следующий год, чтобы понять, для чего нужно продуктивно включиться в трудовую деятельность», — пояснила она.
Лейкина порекомендовала руководителям в первые рабочие дни указать сотрудникам на положительные стороны начала работы. По словам психолога, необходимо обозначить перспективы и дать возможность пообщаться на личные темы. Таким образом удастся сблизить коллектив.
Ранее россиянам рекомендовали устроить разгрузочный день после сильного переедания на затяжных новогодних праздниках. Такой способ восстановить режим питания раскрыла в беседе с «Тульской службой новостей» врач-диетолог Юлия Бурякова.
Научный руководитель Института всеобщей истории РАН, доктор исторических наук Александр Чубарьян рассказал накануне о достаточно…
В связи с поэтапным переходом непосредственно на новую модель высшего образования распространенные форматы "бакалавр" и…
Москва активно осваивает беспилотные технологии. Вот уже почти полгода по улицам столицы курсирует первый в…
Мир и согласие между различными конфессиями России достигнуты благодаря той общей культуре, в которую каждый…
Митрополит Ставропольский и Невинномысский Кирилл заявил накануне, что российские бойцы сейчас на СВО ведут борьбу…
28 января в Армении отмечается День Армии. Заслуженный строитель России, глава армянской диаспоры в Тюмени…