Более половины российских работодателей (53 процента) заявили, что в их компании работают бесполезные сотрудники. Это результаты опроса службы поиска работы и сотрудников «Работа.ру», сообщает «Лента.ру». 14 процентов респондентов жаловались на то, что таких работников много, а 39 процентов, напротив, отмечали, что их немного. Кроме того, 32 процента компаний признали, что ничего не делают с бесполезными сотрудниками.
Основной причиной, по которой работодатели не увольняли таких сотрудников, были трудности с доказательством их бесполезности, жаловались 35 процентов респондентов. Еще 33 процента отметили, что такой специалист слишком долго работает в компании, а четверть респондентов (24 процента) заявили, что бесполезный сотрудник имеет хорошие отношения с руководством.
Чтобы повысить эффективность таких работников, 35 процентов компаний проводят профилактические беседы, а 26 процентов респондентов заявили, что, по крайней мере, прибегают к увольнениям.
Ранее «Социальные новости» информировали, что каждый второй россиянин мечтает сменить профессию.
Мошенники стали узнавать предварительно баланс банковских карт россиян непосредственно перед кражей денег. Об этом заявило…
Проблема обезлюживания российских территорий является стратегической угрозой для страны, заявила накануне спикер Совфеда Валентина Матвиенко…
Военнослужащие Президентского полка в этом году впервые выступят перед зрителями, открыв таким образом 21-й сезон…
Правительство РФ утвердило накануне индекс роста среднемесячной заработной платы в стране за 2025 год непосредственно…
Справедливость и честность в целом должны сопровождать бизнес, поскольку христианин на любом месте служения призван…
Медсестра Эшли Вуд раскрыла, о чем чаще всего размышляют люди в последние дни своей жизни.…